Naszą misją jest nieustanne dążenie do rozwoju. Dzięki promowaniu kreatywności i zachęcaniu do podejmowania inicjatyw, inspirujemy do poszukiwania nowatorskich pomysłów i rozwiązań. Współpraca stanowi fundament naszego sukcesu, umożliwiając nam osiąganie wyjątkowych rezultatów poprzez zróżnicowane umiejętności, perspektywy, doświadczenia. Doskonale wiemy, że to ludzie tworzą siłę napędową naszej firmy.

— Top Management.

Mariusz Radecki

Chairman of Board of Directors, Founder

Leszek Zalewski

Member of Board of Directors, Founder

Mirella Radecka

Member of Board of Directors

Tomek Foryś

Member of Board of Directors

Natalia Szykuła

Chief Executive Officer (CEO)

Maciej Klaś

Chief Business Officer (CBO)

Anna Just

Chief Financial Officer (CFO)

Nasze zespoły są zbudowane na solidnych fundamentach partnerskich relacji. Razem osiągamy większe cele, dzieląc się wiedzą i doświadczeniem, co sprawia, że nasze projekty są kompleksowe i efektywne.

Jako prezes zarządu GPD stawiam przede wszystkim na ludzi, otwartą komunikację, inicjatywę i kreatywność. Miejsca tworzą ludzie – w GPD to bardzo różnorodna grupa osobowości i to zdecydowanie jest naszą siłą!

Natalia Szykuła

Chief Executive Officer (CEO)

— Nasza przestrzeń.

— Benefity.

Pracując z nami, zyskujesz dodatkowe korzyści.

LUX MED

Do wyboru 3 pakiety w 3 wariantach. Pakiet rozszerzony dla pracowników w 100% finansowany przez firmę.

Ubezpieczenie

Oferujemy ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach – do wyboru 3 warianty ochrony.

Multisport

Trzy rodzaje kart Multisport w atrakcyjnych cenach wraz z możliwością dołączenia osoby towarzyszącej.

Psycholog

Dzięki współpracy z dwiema placówkami oferujemy pakiety darmowych i współfinansowanych spotkań dla każdego pracownika.

Szkolenie

Organizujemy i dofinansowujemy szkolenia zespołowe i indywidualne.

PETHELP

Po 4 pakiety stałego dostępu do opieki weterynaryjnej dla psów i kotów na preferencyjnych warunkach.

PSIE piątki

W piątki i w każdy inny dzień tygodnia pieski są mile widziane w naszych pomieszczeniach. Mamy wewnętrzny regulamin, by pobyt piesków był bezpieczny i przebiegał bez zakłóceń.

Imprezy

Co roku organizujemy dużą imprezę karnawałową i spotkanie na tarasie 7. piętra w naszym biurze. Każdy zespół ma możliwość organizacji własnych spotkań integracyjnych.

— Proces rekrutacji.

01

CV

Chcesz pracować w GPD? Zacznij od wysłania nam swojego CV!

02

Analiza

Twoje kwalifikacje zestawiamy z obowiązkami przypisanymi do danego stanowiska.

03

Rozmowa tel.

Halo, halo? Nasz dział HR dzwoni, by umówić się z Tobą na spotkanie.

04

Spotkanie

To moment na to, by poznać się lepiej – rozmawiamy, dopytujemy, poznajemy wzajemne oczekiwania.

— Aktualne rekrutacje.

— Z życia GPD.

Lubimy angażować się w słuszne projekty po pracy, np. w Bieg Motyli.

Burze mózgów, wzajemne inspiracje, wymiana doświadczeń.

Tłusty czwartek, 11 listopada – każdy pretekst do pysznego świętowania jest dobry!

Angażujemy się charytatywnie – tu na gali charytatywnej Fundacji Mam Marzenie.

10 lat na pokładzie GPD – doceniamy staż pracy i zaangażowanie.

Dzień Świątecznego Sweterka, Halloween – obchodzimy wiele świąt, by urozmaicić biurowe życie.

Impreza karnawałowa to najważniejsze wydarzenie towarzyskie roku! Temat, przebrania, wystrój – wkładamy w to serce!

Lubimy też wygrywać!